10月30日上午，集团公司工会*江强生一行到燃气集团调研“导师带徒”开展情况。
    会上，燃气集团及高压管网公司先后汇报了组织开展导师带徒工作情况及成效，随后导师曾敏介绍了结构化岗位培训方法的实操与运用；张博师傅和徒弟计世迁两位同志结合切身体会做了结对师徒后的经验分享。
    最后，江强生对燃气集团导师带徒工作给予了充分肯定，并对继续强化导师带徒工作提出具体要求，一是要进一步提高认识，在企业内形成相互学习的良好氛围，将技艺传承下去；二是要将导师带徒工作制度化、标准化，让更多职工参与并从中受益；三是要主动争取**支持，引入完善的奖励机制，树立更多的标杆和榜样；四是注意总结积累，优化导师带徒活动，既要让员工学到本领，也要通过活动助推企业发展。
    燃气集团工会*张正发及高压管网公司相关人员参加调研。

（集团公司工会办公室 供稿）